Антикоррупционная политика

Cостав антикоррупционной  группы

Приказ № 36 - к/од от 14» февраля 2013 года.

  • Карташова Е.А. – зам. директора по УР

  • Сохина Е.П. – зам. директора по ВР

  • Бубнова М.В. – зам. директора по НМР

  • Кириллов Е.Б. – руководитель ХС

  • Лебедева Е.Н. - руководитель ИРЦ

  • Амосова Т.Н. – гл. бухгалтер

  • Кузина Т.А. - юрисконсульт

  • Чистяков С.С. - психолог, председатель студенческого профкома

План мероприятий по противодействию коррупции на 2013 год в ОГБОУ СПО «Костромской лесомеханический колледж»

№ п/п

Мероприятия

Ответственные исполнители

Срок выполнения

1. Организационные мероприятия

1.1.

Создание антикоррупционной рабочей группы по противодействию коррупции

Летунов С.Ф. - директор колледжа

Февраль

1.2.

Разработка и утверждение положения об антикоррупционной рабочей группы по противодействию коррупции.

Летунов С.Ф. - директор колледжа; Кузина Т.А. - юрисконсульт

Февраль

1.3.

Заседание рабочей группы по противодействию коррупции

Председатель рабочей группы

1 раз в квартал

1.4.

Разработка и утверждение плана мероприятий антикоррупционной направленности

Летунов С.Ф. - директор колледжа; Кузина Т.А. - юрисконсульт

Февраль

1.5.

Создание на сайте КЛМК раздела «Антикоррупционная политика»

Лебедева Е.Н. - руководитель ИРЦ;

Маслобоев В.Д. - программист

Февраль

1.6.

Размещение на сайте КЛМК в разделе «Антикоррупционная политика» положения об антикоррупционной рабочей Группы по противодействию коррупции, плана мероприятий антикоррупционной направленности

Лебедева Е.Н. - руководитель ИРЦ;

Маслобоев В.Д. - программист

Февраль

1.7.

Формирование пакета документов по действующему законодательству, необходимого для проведения работы по предупреждению коррупционных правонарушений

Кузина Т.А. - юрисконсульт

Февраль-март

1.8.

Организация выступления работников правоохранительных органов перед педагогами по вопросам пресечения коррупционных правонарушений

Карташова Е.А. - зам. директора по УР

Март-апрель

1.9.

Разработка памятки для сотрудников колледжа о поведении в ситуациях, представляющих коррупционную опасность.

Кузина Т.А. - юрисконсульт

Февраль-май

1.10.

Проведение мониторинга всех локальных актов, издаваемых администрацией колледжа на предмет соответствия действующему законодательству (оформляется в виде заключения)

Члены рабочей группы

Февраль-июнь

1.11.

Информирование правоохранительных органов о выявленных фактах коррупции в сфере деятельности колледжа

Члены рабочей группы

По мере выявления фактов

1.12.

Анализ заявлений, обращений работников и родителей студентов на предмет наличия в них информации о фактах коррупции в сфере деятельности колледжа

Члены рабочей группы

По мере поступления заявлений и обращений

2. Участие в антикоррупционном мониторинге

2.1.

Регулярное проведение мониторинга коррупционных правонарушений

Члены рабочей группы

2 раза(февраль-июнь; сентябрь-декабрь)

2.2.

Организация проведения социологического исследования «Удовлетворённость качеством образования»

Бубнова М.В. – зам. директора по НМР

Май

3. Формирование механизмов общественного антикоррупционного контроля

3.1.

Провести антикоррупционную экспертизу жалоб и обращений граждан на действия (бездействия) администрации, педагогического и иного персонала образовательного учреждения с точки зрения наличия сведений о фактах коррупции и организация их проверки.

Члены рабочей группы

Постоянно

3.2.

Использовать телефоны «горячей линии» или прямые телефонные линии с руководством органов местного самоуправления, осуществляющих управление в сфере образования и с руководителями образовательного учреждения в целях выявления фактов вымогательства, взяточничества и других проявлений коррупции, а также для более активного привлечения общественности к борьбе с данными правонарушениями.

Летунов С.Ф. - директор колледжа

Постоянно

3.3.

Осуществлять усиленный контроль за рассмотрением жалоб и заявлений граждан, содержащих факты злоупотребления служебным положением, вымогательства, взяток и другой информации коррупционной направленности в отношении муниципальных служащих и руководящих и педагогических кадров.

Члены рабочей группы

Постоянно

4. Обеспечение прозрачности деятельности Костромского лесомеханического колледжа

4.1.

Оформить информационный стенд в колледже и времени приёма граждан.

Чистяков С.С.- психолог

Февраль-март

4.2.

Разместить в доступном месте опечатанного ящика по жалобам на неправомерные действия работников колледжа. Проведение проверок по изложенным в них фактам.

Члены рабочей группы

Февраль-март

5. Создание эффективного контроля за распределением и расходованием бюджетных средств

5.1.

Обеспечение и своевременное исполнение требований к финансовой отчетности.

Амосова Т.Н. - главный бухгалтер

Постоянно

5.2

Соблюдение при проведении закупок товаров, работ и услуг для нужд образовательного учреждения требований по заключению договоров с контрагентами в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 2005 г. N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд".

Амосова Т.Н. - главный бухгалтер

Постоянно

5.3

Целевое использование бюджетных и внебюджетных средств, в т.ч. спонсорской и благотворительной помощи

Летунов С.Ф. - директор колледжа; Амосова Т.Н. - главный бухгалтер

Постоянно

5.4

Организация контроля за выполнением законодательства о противодействии коррупции при проведении проверок по вопросам обоснованности и правильности сдачи в аренду свободных помещений, иного имущества, обеспечения его сохранности, целевого и эффективного использования.

Члены рабочей группы

По согласованию

6. Мероприятия по формированию антикоррупционного мировоззрения

6.1.

Проведение цикла мероприятий, направленных на разъяснение и внедрение норм корпоративной этики.

Члены рабочей группы

Постоянно

6.2.

Совершенствование принципов подбора и оптимизации использования кадров

Члены рабочей группы

Постоянно

6.3.

Проведение оценки должностных обязанностей руководящих и педагогических работников, исполнение которых в наибольшей мере подвержено риску коррупционных проявлений.

Летунов С.Ф. - директор колледжа

Постоянно

6.4.

Усиление персональной ответственности администрации образовательного учреждения и педагогических работников за неправомерно принятые решения в рамках служебных полномочий и за другие проявления бюрократизма.

Летунов С.Ф. - директор колледжа

Постоянно

6.5.

Стимулирование профессионального развития персонала образовательного учреждения.

Летунов С.Ф. - директор колледжа

Постоянно

6.6.

Организация систематического контроля за получением, учетом, хранением, заполнением и порядком выдачи документов государственного образца. Определение ответственности должностных лиц.

Летунов С.Ф. - директор колледжа

Постоянно

6.7.

Усиление контроля за недопущением фактов неправомерного взимания денежных средств с родителей (законных представителей) в образовательных учреждениях.

Летунов С.Ф. - директор колледжа

Постоянно

6.8.

Проведение отраслевых исследований коррупциогенных факторов и реализуемых антикоррупционных мер среди целевых групп. Использование полученных результатов для выработки превентивных мер в рамках реализации антикоррупционной политики.

Члены рабочей группы

Постоянно

6.9.

Использование методического и учебного пособий по организации антикоррупционного образования обучающихся и его внедрение в практику работы колледжа.

Члены рабочей группы

Постоянно

6.10.

Организация и проведение 9 декабря мероприятий, посвященных Международному дню борьбы с коррупцией (по спецплану)

Члены рабочей группы

Декабрь

6.11.

Организация книжных выставок «Права человека»,

«Закон в твоей жизни»,

«Наши права-наши обязанности»,

«Право на образование»,

«Подросток и закон»,

Лобова Т.Ф. - библиотекарь

В течение года (ежемесячно)

 

6.12.

Семинары классных руководителей по вопросам: «Формирование антикоррупционной нравственно-правовой культуры»; «Работа классного руководителя по формированию антикоррупционного мировоззрения студентов»

Сохина Е.П. - зам. директора по ВР

Март; октябрь

6.13.

Проведение тематических классных часов «Наши права – наши обязанности», «Что ты знаешь о коррупции», «Российское законодательство против коррупции», «Коррупция – раковая опухоль общества», «Скажем коррупции – НЕТ»; «Что такое коррупция?», «Коррупция как противоправное действие», «Как решить проблему коррупции?», «Откуда берется коррупция?», «Закон и необходимость его соблюдения», «Государство и человек: конфликт интересов», «Требования к человеку, обличенному властью»; «Преимущество соблюдения законов»; «Мое отношение к коррупции», «Сказать коррупции: нет», «Негативные последствия коррупции», «Коррупция: иллюзии и реальность», «Коррупция: выигрыш или убыток».

Сохина Е.П. - зам. директора по ВР; классные руководители

Март; октябрь

6.14.

Конкурс среди классных руководителей на лучшую разработку классного часа по антикоррупционной тематики

Сохина Е.П. - зам. директора по ВР

Апрель; ноябрь

6.15.

Проведение социального практикума «Боремся с коррупцией»

Сохина Е.П. - зам. директора по ВР; Чистяков С.С. - психолог

4,3 курс - март; ноябрь;

2 курс - апрель; октябрь;

1 курс - май;   декабрь

6.16.

Включение в учебный план 4 курса учебной программы элективного курса «Противодействие коррупции», раскрывающего современные подходы к противодействию коррупции в РФ

Карташова Е.А. - зам. директора по УР; Кузина Т.А. - юрисконсульт

Сентябрь-декабрь

6.17.

Конкурс стенгазет «Мы против коррупции!»

Мясникова Л.А. - педагог-организатор

Ноябрь-декабрь

6.18.

Проведение тематических занятий в рамках дисциплин «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» (метод case-study, уроки-диспуты, круглый стол);   “История», «Обществознание»

Смирнова Е.И. - председатель ЦМК общеобразовательных дисциплин; Кузина Т.А. - преподаватель юридических дисциплин

Февраль-апрель; сентябрь-декабрь

6.19.

Проведение дискуссий по антикоррупционной тематике среди студентов 3-4 курсов

Кузина Т.А. - преподаватель юридических дисциплин

 Март, ноябрь

6.20.

Подготовка перечня тем по истории и обществознанию по антикоррупционной тематике для студентов 1 курса, проведение недели знаний

Смирнова Е.И. - председатель ЦМК общеобразовательных дисциплин

Апрель; ноябрь

6.21.

Формирование банка данных методических разработок уроков, внеклассных мероприятий по антикоррупционной тематике

Бубнова М.В. - зам. директора по НМР

В течение года

6.22.

Родительские собрания по антикоррупцинной тематике

Никонова Н.Ф.; Екимовская Т.А. - зав. отделением

Апрель; октябрь

7. Информационная и издательская деятельность

7.1.

Информирование участников образовательного процесса и населения через сайт о ходе реализации антикоррупционной политики в Костромском лесомеханическом колледже

Лебедева Е.Н. - руководитель ИРЦ

Постоянно

7.2.

Изучение вопроса о проведении социологического исследования с привлечением работников колледжа по антикоррупционной политике.

Члены рабочей группы

Постоянно

7.3.

Оформление информационного стенда «Коррупции – нет!»

Чистяков С.С. - психолог

Сентябрь

8. Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов

8.1.

Использование нормативно-правовой базы по антикоррупции, регулирующей проведение антикоррупционной экспертизы правовых локальных актов учреждения и их проектов.

Члены рабочей группы

Постоянно

9. Предоставление отчетной информации

9.1.

Предоставление отчетной информации по исполнению мероприятий образовательным учреждением в Департамент образования и науки Костромской области

Летунов С.Ф. - директор колледжа

По требованию

Положени об антикоррупционной рабочей группе по противодействию коррупции: